Ultimo giorno per rispondere all’Avviso di selezione esperto per progetto di coesione territoriale in Abruzzo

Ultimo giorno per rispondere all’Avviso di selezione esperto per progetto di coesione territoriale in Abruzzo
14 Ago 2024

Ultimo giorno per rispondere all’avviso di selezione esperto per progetto di coesione territoriale in Abruzzo.
Il Formez PA, Centro Servizi, assistenza, studi e formazione per l’ammodernamento delle Pubbliche Amministrazioni, ha pubblicato in data 9 agosto 2024 un avviso di selezione (N. 0324/2024) per l’individuazione di una risorsa Senior con esperienza professionale compresa tra i 5 e i 10 anni. La risorsa selezionata sarà impegnata con un contratto di collaborazione nell’ambito del Progetto “HUB DELLE COMPETENZE – Implementazione di un modello di servizi di capacity building per un’efficace realizzazione degli interventi per la coesione territoriale in Abruzzo.”

Il progetto nasce dalla Convenzione stipulata il 27 dicembre 2022 tra la Regione Abruzzo e il Formez PA, con l’obiettivo di rafforzare la capacità di gestione e attuazione degli interventi di coesione territoriale nella regione. La collaborazione sarà regolata secondo quanto previsto dall’Accordo Collettivo Formez PA del 27 settembre 2017 e successive modifiche, nonché dalle normative vigenti in materia di contratti di lavoro.

Gli interessati possono consultare l’avviso completo al link: http://2.32.161.143/calls/calls_inpa.aspx e presentare la propria candidatura attraverso il Portale inPA, disponibile al sito www.inpa.gov.it.

 

Requisiti

– Requisiti Generali

  • essere cittadino italiano o di uno degli stati membri dell’Unione Europea, ovvero, nel caso di loro familiari non aventi la cittadinanza di uno Stato membro, essere titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente, ai sensi dell’art. 38, d. lgs. 165/2001; laddove le attività di specifico interesse debbano essere realizzate in un paese non incluso in tali territori, vigono le sole limitazioni di cui ai punti seguenti;
  • godere dei diritti civili e politici;
  • non aver riportato condanne penali con sentenza passata in giudicato e di non avere in corso procedimenti penali, né procedimenti amministrativi per l’applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione, nonché precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale;
  • non essere stati destituiti, dispensati o dichiarati decaduti dall’impiego presso una amministrazione pubblica oppure interdetti dai pubblici uffici in base a sentenza passata in giudicato.

  – Requisiti Specifici

    • Livello di seniority: oltre 5 anni fino a 10 anni   di esperienza lavorativa maturata con rapporto di lavoro subordinato o autonomo, in pianificazione e gestione economico-amministrativa di progetti a finanziamento pubblico ;
    • Titolo di studio: Laurea Specialistica ;

Per la equipollenza dei titoli di studio si fa riferimento alla “Normativa del MIUR sulle equipollenze tra titoli accademici italiani ai fini della partecipazione ai concorsi pubblici”.

Eventuali esperienze da considerare come elemento preferenziale

Sarà considerato elemento preferenziale aver gestito progetti finanziati dai fondi della politica di coesione (p. es. FESR, FSE, FSC) e dal PNRR.

Inquadramento progettuale

Il tema della capacità amministrativa è centrale nel dibattito che riguarda la capacità attuativa delle amministrazioni regionali e locali degli investimenti cofinanziati dai fondi della politica di coesione, sia quella nazionale che europea.
La Regione Abruzzo, nel proprio documento strategico “Abruzzo Prossimo – Strategie per un decennio 2021-2030” ha messo in evidenza come l’importante mole di risorse che dovranno essere gestite (fondi strutturali, FSC, PNRR,…) necessitano di un aumento sostenibile della capacità amministrativa delle amministrazioni abruzzesi, che va supportata adeguatamente sia con l’assistenza tecnica, che con azioni mirate finalizzate ad aumentare la capacità amministrativa delle pubbliche amministrazioni del territorio.
Il presente progetto persegue l’obiettivo generale di migliorare la performance attuativa dei soggetti che a vario titolo sono impegnati nella realizzazione di programmi/progetti cofinanziati dai fondi della politica di coesione.
Il progetto si pone quali obiettivi specifici quelli di:

• Affiancare gli attori regionali e territoriali nella programmazione, attuazione e valutazione degli interventi finanziati dalla politica di coesione;

• Aumentare la capacità istituzionale degli attori coinvolti nella governance multilivello della politica di coesione a livello regionale e sub regionale su questioni tecniche, normative, procedurali e finanziarie, nonché migliorare la qualità progettuale nei settori di intervento della politica di coesione e la capacità attuativa e gestionale dei beneficiari;

• Migliorare la qualità delle Strategie Territoriali di sviluppo e la capacità attuativa e gestionale degli enti territoriali.
Il progetto si articola in tre linee di intervento.
Linea A – Servizi specialistici di supporto alla politica di coesione
Linea B – Rafforzamento dell’organico e delle competenze
Linea C – Supporto alle strategie territoriali

Oggetto dell’incarico

Oggetto specifico dell’incarico:L’obiettivo generale è migliorare la performance attuativa dei soggetti che a vario titolo sono impegnati nella realizzazione di programmi/progetti cofinanziati dai fondi della politica di coesione.
Nell’ambito della linea B del progetto, con l’obiettivo specifico di migliorare la capacità attuativa e gestionale dell’amministrazione regionale e degli enti territoriali delle operazioni finanziate dalla politica di coesione, la risorsa dovrà realizzare le seguenti attività:

– Pianificazione e impostazione della metodologia da adottare per la realizzazione degli incontri con gli Enti locali abruzzesi finalizzati a valutare le competenze e le esigenze specifiche di ciascuno Ente al fine di rafforzarne la capacità amministrativa e di garantire la corretta attuazione delle strategie territoriali previste dal regolamento (UE) 1060/2021, alla luce dei recenti provvedimenti attuativi regionali.

– Supervisione delle attività svolte dalla task force di esperti, istituita per analizzare in dettaglio i progetti finanziati dalla politica di coesione che incontrano difficoltà nell’attuazione, attraverso il monitoraggio dei progetti stessi, la verifica della corretta rendicontazione delle spese e l’aderenza alle procedure amministrative previste.

 

Formez PA si riserva, inoltre, di effettuare idonei controlli sulla veridicità di quanto dichiarato in ordine al possesso dei requisiti generali e specifici previsti dal presente Avviso e, più in generale, di quanto dichiarato nel curriculum vitae presentato in sede di candidatura. L’accertata non veridicità delle dichiarazioni rese comporterà, fatte salve ulteriori azioni, l’interdizione dalle procedure selettive di Formez PA e l’interruzione immediata di qualsiasi rapporto in essere.

In caso di conferimento di incarico, sarà assegnato un rating nei termini stabiliti dall’ art. 9 e dall’art. 12 del “Regolamento per il conferimento di incarichi di lavoro autonomo e per il reclutamento del personale dipendente” e secondo le modalità applicative indicate nell’ “Allegato 1 Rating del Consulente” della “Procedura integrata per il conferimento di incarichi di lavoro autonomo e per il reclutamento del personale dipendente”(Deliberazione n.20 del 18 Luglio 2024).

 


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